Skip to content
ZAPošljavanje stranih radnika
Rješenje za vašu tvrtku
Protalent pruža cjelovitu uslugu za dovođenje stranih radnika – od pronalaska i predselekcije kandidata, preko pravne i administrativne podrške, do organizacije smještaja i potpune integracije. S nama štedite vrijeme i dobivate provjerene ljude spremne za rad.
Zapošljavanje stranih radnika može biti složeno, no s Protalentom postaje jednostavno. Naš tim pokriva cijeli proces umjesto vas, a vi dobivate sigurnost, uštedu vremena i provjerene ljude. Nudimo jamstvo, pravnu i administrativnu podršku te iskustvo rada s brojnim industrijama i zemljama.
- Cjelovita usluga
- Brza isporuka kandidata
- Pravna sigurnost
- Jamstvo kvalitete
ukratko
Cjelovita usluga
Naše usluge u području zapošljavanja stranih radnika osmišljene su tako da vas provedu kroz cijeli proces bez stresa i nepotrebnog gubljenja vremena. Sve počinje detaljnim planiranjem – kroz razgovor s vama analiziramo profil radnika koji vam je potreban, broj djelatnika i specifične zahtjeve posla. Tek kada zajednički definiramo ciljeve, prelazimo na sljedeći korak: stvaranje partnerstva. Ugovor o suradnji ne doživljavamo kao formalnost, već kao temelj povjerenja, jasno uređene odgovornosti i sigurnosti na obje strane.
Slijedi pronalaženje kandidata kroz naše provjerene partnerske baze i mrežu kontakata u zemljama iz kojih dolaze strani radnici. Ovdje radimo prvu ključnu razliku – provodimo predselekciju kako bismo odvojili samo one kandidate koji zadovoljavaju vaše kriterije. Na taj način vi ne trošite vrijeme na pregledavanje stotina prijava, već dobivate jasan uvid u najbolje dostupne profile.
Kada izaberete kandidate koji vam odgovaraju, po potrebi pokrećemo test tržišta rada pred Hrvatskim zavodom za zapošljavanje, što je zakonom predviđen korak u određenim slučajevima. Nakon toga podnosimo zahtjeve za dozvole boravka i rada. Ovdje vam nudimo fleksibilnost – postupak može voditi vaš tim, a možete ga u potpunosti prepustiti nama. U oba slučaja imate potpunu podršku i sigurnost da se sve provodi u skladu s propisima.
Naša usluga uključuje i pravnu podršku kroz sastavljanje ugovora o radu u suradnji s partnerskim odvjetničkim uredom. Time osiguravamo da su svi aspekti zapošljavanja pokriveni i u potpunosti usklađeni sa zakonima Republike Hrvatske.
Na kraju, ne zaboravljamo na jedan od najvažnijih uvjeta – smještaj. Poslodavac je obvezan osigurati odgovarajući smještaj, no ako to nije moguće, mi vam možemo pomoći u organizaciji. Uz to, pružamo podršku pri integraciji radnika u novo radno okruženje, jer vjerujemo da je uspješno zapošljavanje puno više od samog potpisivanja ugovora.
zemlje iz kojih dovodimo radnike
Kroz mrežu provjerenih partnera i agencija u inozemstvu povezujemo vas s kandidatima iz više zemalja koje su se pokazale kao najpouzdaniji izvori radne snage. Svako tržište ima svoje specifičnosti i prednosti – radnici iz Nepala i Indije poznati su po disciplini i dugoročnom angažmanu, s Filipina često dolaze kandidati s dobrim znanjem engleskog jezika i iskustvom u uslužnim djelatnostima, dok Bangladeš i Egipat nude veliki bazen radnika spremnih za sektore poput građevine, proizvodnje i poljoprivrede.
Naša uloga je da za vas odaberemo one zemlje i profile koji najbolje odgovaraju potrebama vašeg poslovanja. Zahvaljujući lokalnim partnerima, imamo uvid u aktualnu ponudu kandidata i možemo vam predstaviti provjerene ljude koji su spremni doći u Hrvatsku i započeti rad u kratkom roku.
Uz Protalent dobivate sigurnost da radnici dolaze iz pouzdanih izvora, uz poštivanje svih zakonskih procedura i uz maksimalnu podršku u svakom koraku – od prvog kontakta do dolaska u vašu tvrtku.
Indija
Radnici iz Indije poznati su po discipliniranosti i pouzdanosti, a posebno su traženi u građevini, logistici i ugostiteljstvu. Mnogi od njih imaju i dobro znanje engleskog jezika, što olakšava komunikaciju.
Bangladeš
Bangladeški radnici donose veliku dostupnost i spremnost za rad. Pouzdani su u građevini, tekstilnoj industriji i proizvodnim pogonima, a poznati su po tome da rade dugoročno i stabilno.
Pakistan
Pakistanski radnici ističu se radnom etikom. Često rade u sektorima poput građevine, poljoprivrede i proizvodnje, gdje se cijeni njihova prilagodljivost i predanost poslu.
Vijetnam
Radnici iz Vijetnama imaju reputaciju vrijednih i preciznih djelatnika, osobito u proizvodnji, logistici i ugostiteljstvu. Brzo se prilagođavaju novim radnim okruženjima i poznati su po timskom duhu.
Tajland
Tajlandski radnici donose pozitivnu radnu kulturu i predanost uslužnim djelatnostima. Često rade u turizmu, ugostiteljstvu i poljoprivredi, gdje dolazi do izražaja njihova komunikativnost i prilagodljivost.
Filipini
Radnici s Filipina poznati su po dobrom znanju engleskog jezika i iskustvu u uslužnim djelatnostima, zdravstvu i ugostiteljstvu. Cijene se zbog profesionalnosti, strpljenja i manira.
Industrije koje pokrivamo radnom snagom
Bez obzira trebate li radnike u građevini, ugostiteljstvu ili industriji, Protalent vas povezuje s kandidatima koji imaju iskustvo u sektorima ključnim za hrvatsko gospodarstvo.
- Građevina
- Turizam
- Poljoprivreda
- Brodogradnja
- Ugostiteljstvo
- Proizvodnja
- Logistika i transport
- Zdravstvo i socijalna skrb
Vidjeli ste dovoljno i treba vam pojačanje?
Javite nam se već danas
Prepustite nama potragu za najboljim kandidatima dok se vi fokusirate na rast i razvoj vašeg poslovanja. Naših Šest P vodi vas od planiranja do potpune podrške – brzo, jednostavno i sigurno.
FAQ
Često postavljana pitanja
Postupak zapošljavanja stranih radnika traje u pravilu 3 do 4 mjeseca, što uključuje sve faze – od pronalaska kandidata i predselekcije, preko dobivanja radnih i boravišnih dozvola, do dolaska radnika u Hrvatsku. U praksi proces može biti i znatno kraći zahvaljujući našoj pripremi i iskustvu, a prvi kandidati često budu dostupni već unutar 40 radnih dana od potpisivanja ugovora.
Poslodavac snosi trošak agencijske naknade, koja se određuje individualno prema vrsti posla i broju radnika te se naplaćuje tek po dolasku radnika u Hrvatsku. Kandidati sami pokrivaju troškove pripreme osobne dokumentacije, vize (ako je potrebna) i putovanja do Hrvatske.
Protalent pruža tromjesečno jamstvo. Ako kandidat u tom razdoblju ne ispuni vaša očekivanja ili sam raskine radni odnos, bez dodatnih troškova osiguravamo vam zamjenskog radnika. Na taj način rizik zapošljavanja svodimo na minimum, a vi dobivate sigurnost i kontinuitet poslovanja.
Da biste zaposlili strane radnike, morate ispunjavati osnovne zakonske uvjete:
ne smijete imati dugovanja prema državi,
u prethodnoj godini morate imati zaposlenog najmanje jednog domaćeg radnika,
ne smijete biti pravomoćno osuđeni za kaznena djela ili evidentirani zbog neprijavljenog rada,
trebate ostvarivati minimalni promet (pravne osobe 10.000 € mjesečno, obrtnici 15.000 €).
obvezni ste osigurati radnicima odgovarajući smještaj, o čemu se prilaže dokaz.
Da. U suradnji s partnerskim odvjetničkim uredom nudimo potpunu pravnu i administrativnu podršku. To uključuje pripremu ugovora o radu, podnošenje zahtjeva za boravišne i radne dozvole te komunikaciju s nadležnim institucijama. Poslodavci postupak mogu provesti i sami, ali u praksi većina odlučuje sve prepustiti nama jer time štedi vrijeme i smanjuje mogućnost pogrešaka.